Red.es modifica la Orden ETD/1498/2021, de 29 de diciembre, por la que se aprueban las bases reguladoras de la concesión de ayudas del programa Kit Digital, para la digitalización de pequeñas empresas, microempresas y autónomos, en el marco de la Agenda España Digital 2026, el Plan de Digitalización PYMEs 2021-2025 y el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia de España, financiado por la Unión Europea a través de los fondos NextGeneration EU.
A modo de resumen estos son los principales cambios
- Esta actualización será aplicable para las convocatorias del Programa que se lancen a partir del viernes 29 de julio de 2022
- Se trata de una actualización de la Orden ETD/1498/2021, de 29 de diciembre.
- La convocatoria para empresas de entre 10 y 50 empelados seguirá abierta hasta el 15 de septiembre.
- La segunda convocatoria de ayudas dotada con 500 millones de euros para empresas de entre 3 y menos de 10 trabajadores ha sido lanzada el 2 de agosto En este enlace se puede obtener toda la información Anuncio 24251 del BOE núm. 184 de 2022.
- La nueva orden de bases incluye dos nuevas categorías de solución de digitalización (presencia avanzada en internet y Marketplace), amplía las entidades beneficiarias de las ayudas y adapta los plazos de ejecución, justificación y pago para facilitar la implementación de las soluciones, entre otras modificaciones.
- Cl@ve PIN y Cl@ve permanente serán medios de firma electrónica válidos para la formalización de los Acuerdos y su justificación. Asimismo, las empresas podrán formalizar sus acuerdos de digitalización a través de sus gestores administrativos.
- El programa Kit Digital está dotado con un presupuesto de 3.067 millones de euros, financiado por la Unión Europea a través de los fondos Next Generation EU en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.
Consulta todos los cambios del catálogo en la orden de bases
Para cualquier tipo de información adicional contacta con FADE nuriac@fade.es
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La cultura preventiva en el ámbito laboral tiene que ver con el conjunto de valores, creencias, actitudes y prácticas que promueven la prevención de riesgos como un aspecto fundamental de la organización. A lo largo de esta sesión se desarrollarán los siguientes contenidos:
- Cultura preventiva y dimensiones a tener en cuenta
- Herramientas de medición y diagnóstico
- Factores de liderazgo y metodologías para su mejora
- La participación como vía de mejora de la cultura preventiva y el comportamiento seguro
- Modalidades de intervención
El objetivo de este taller es ayudar a los participantes a:
- Conocer las dimensiones culturales que ayudan o imposibilitan mejoras en la seguridad y salud.
- Aprender a utilizar herramientas para la mejora del liderazgo y la participación.
- Mejorar el impacto de las intervenciones en liderazgo preventivo y la participación en la empresa.
PROGRAMA
09:30h. | Presentación
- Leticia Bilbao Cuesta, directora de Desarrollo Empresarial y responsable de PRL de FADE
09:35h. | Herramientas para motivación en cultura
- Silvia Oceransky, gerente de Oceransky Cultura Preventiva
14:30h. | Fin del taller.
Plazas limitadas. Se confirmará asistencia por orden de inscripción
