El constante crecimiento del absentismo: Análisis de causas y posibles soluciones jurídicas
Las empresas se enfrentan a un absentismo por incapacidad temporal en constante crecimiento y a una batería de medidas cada vez más restringida para combatirlo.
El próximo 18 de febrero celebraremos una jornada para conocer una de las radiografías más completas sobre la realidad del absentismo, presentada por Umivale Activa, mutua colaboradora de la Seguridad Social. Este informe, uno de los más exhaustivos realizados en España, aporta un análisis profundo sobre las verdaderas razones del crecimiento del absentismo en Asturias y en el conjunto del país.
Asimismo, se abordará un análisis de la relevante jurisprudencia en la interpretación del derecho a la salud y su impacto en uno de los pocos instrumentos de las empresas frente al absentismo: la regulación en convenio o pacto de los pluses de asistencia, incentivos de presencia o programas de bonus condicionados. También se analizarán los condicionantes cada vez más exigentes para la resolución contractual en situaciones de incapacidad temporal.
Para ello, contaremos con la participación del abogado laboralista José Ignacio Rodríguez-Vijande Alonso, asesor laboral de FADE.
PROGRAMA
9:30h. | Un problema crítico para la economía y las empresas.
- Pablo García González, vicepresidente de FADE
9:40h. | Radiografía del absentismo por incapacidad temporal.
- Manuel Páramo Sureda, director de la Zona Noroeste en Umivale Activa.
10:15h. | Medidas legales para prevenir el absentismo.
- José Ignacio Rodríguez-Vijande Alonso, abogado y asesor laboral de FADE.
- Cláusulas contra el absentismo y derecho a la salud. Incentivos y penalizaciones. Objetivos no previstos en convenio. Última jurisprudencia.
- Aspectos legales ante la extinción contractual de trabajadores en incapacidad temporal.
- Extinción por despido y salvaguardia de los derechos de los trabajadores en caso de incapacidad temporal.
10:45h. | Turno de preguntas y debate.