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Responsable de gestión fiscal y contable

Responsable de gestión fiscal y contable

Descripción del puesto

  • Llevanza de contabilidad de sociedades.
  • Elaboración de libros obligatorios.
  • Preparación y presentación de impuestos (IVA, IRPF, Impuesto de Sociedades y pagos fraccionados).
  • Legalización de libros contables y depósito de cuentas anuales.
  • Elaboración de nóminas y seguros sociales.
  • Gestión de contratos, altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
  • Facturación y gestión contable de pymes.
  • Atención y resolución de consultas de empresas cliente.
  • Apoyo en la elaboración de informes económicos y documentación de carácter fiscal y contable.

Requisitos

Titulación universitaria en Economía, Administración y Dirección de Empresas (ADE), Contabilidad y Finanzas, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho o Doble Grado ADE-Derecho. Para otras titulaciones universitarias será necesario acreditar formación complementaria especializada en Fiscalidad, Asesoría de Empresas, Dirección Financiera o gestión contable y tributaria.

  • Conocimientos de contabilidad financiera y fiscalidad aplicada a empresas.
  • Conocimientos en la gestión de obligaciones tributarias (IVA, IRPF e Impuesto sobre Sociedades).
  • Capacidad de organización, planificación y atención al detalle.
  • Habilidades de comunicación y orientación al cliente.

 

Se valorará:

  • Experiencia en asesoría de empresas.
  • Conocimientos básicos de nóminas y gestión laboral.
  • Gestión de certificados digitales y sedes electrónicas (AEAT y TGSS).

Qué ofrecemos

  • Contrato indefinido.
  • Jornada completa de lunes a viernes (9:00 a 14:00 y 15:00 a 18:00).
  • Salario según valía.
  • Jornada intensiva de verano.
  • Posibilidades de adecuación y flexibilidad horaria.
  • Plan de formación continua y actualización normativa en materia fiscal, laboral y contable.
  • Posibilidades de desarrollo profesional y especialización técnica.
  • Formación continua y especialización en un sector estratégico y en crecimiento.
  • Integración en un equipo profesional estable y consolidado.